Design creates culture. Culture shapes values. Values determine the future.
Отзывы
Дарья Миронова, детские сады
Когда мы познакомились с Таней, у нас с мужем были детские сады, которые полностью зависели от субсидиарного финансирования. А хотели мы выйти на рынок, начать зарабатывать самостоятельно.
То есть от 90% поступлений из бюджета вывести
бизнес хотя бы на 50/50...
Выручка:
Сотрудников:
Год основания:
87 млн₽/год
71
2015
Казбек Раджабов, монтаж инженерных сетей
Когда я пришел в работу к Татьяне, оба моих бизнеса
просто погибали в рутине, а я зашивался в операционке.
Я понимал, что нужно как-то структурировать работу
и поставить правильных людей на правильные места,
но не понимал как это сделать. Я мечтал заниматься бизнесом, а не ремеслом, а по факту…
Выручка:
Сотрудников:
Год основания:
17 млн₽/год
10
2001
Людмила Пасацкая, деревообрабатывающее производство
Когда я пришла к Татьяне, мы были очень молодой организацией, какая-либо системность отсутствовала, работали, основываясь на интуиции. С ростом компании
стала очевидна необходимость системного подхода.
Была зависимость от людей, то есть не мы управляли ими,
а они нами...
Выручка:
Сотрудников:
Год основания:
9,9 млн₽/год
1
2001
Дмитрий Агеев, клининг
Конечно, я хочу, чтобы мой бизнес рос и процветал.
Поэтому пришел к Татьяне за систематизацией бизнеса, увеличением продаж, выходом на новый уровень.
Хотелось бы и из операционки выйти на более стратегический уровень, чтобы появилась возможность создавать
что-то серьезное.
Выручка:
Сотрудников:
Год основания:
3 млн₽/год
1
2007
Наталья Инсарова, ткани
У меня производство тканей для интерьеров.
Я хотела масштабировать бизнес. Сейчас у нас в компании обороты составляют примерно 220-250 млн рублей в год. Моя задача — выйти на 500 миллионов рублей. Если точнее, то за два месяца наставничества...
Выручка:
Сотрудников:
Год основания:
204 млн₽/год
6
2014
Обычно мы стараемся, чтобы наставник и наставляемый были из разных сфер бизнеса. Поэтому и для наставников их работа с менти становится зоной роста и развития. Если человек к этому готов — он будет хорошим наставником.
Татьяна оказалась готова, и она искренне...
Выручка:
Сотрудников:
Год основания:
НКО
1
2005
Сергей Панин
Мне нужно было узнать, как смотрятся показатели
у наставляемых, какие показатели необходимо запрашивать
в первую очередь. На что обращать внимание собственнику,
а на что — коммерческому директору. Куда смотреть генеральному директору, а куда — операционному...
Выручка:
Сотрудников:
Год основания:
2,8 млн₽/год
8
2018
По вопросам консультации